Oser l’hypnose pour se lancer, lever les barrières psychologiques, se sentir bien ! L’hypnose; pourquoi pas ? Que cela soit dans le domaine du développement professionnel, personnel ou dans le cadre du bien-être, nous avons tous l’occasion de trouver des choses à changer. Mais souvent on n’y fait rien. On se dit que c’est comme ça, …
Comment Manager avec un bon « feedback » ? Qu’est-ce qu’un feed back ? Les secteurs des entreprises de haute performance ont généralisé la pratique du feedback. Nous pouvons le traduire littéralement par « nourrir en retour », autrement dit retour d’information. Les intérêts sont multiples et à tout niveau, aussi bien pour le salarié (reconnaissance, amélioration continue, implication …), …
Le respect, cette valeur humaine qui crée du lien à autrui. Ce sentiment de considération envers quelqu’un, et qui porte à le traiter avec des égards particuliers. Le respect des règles aussi. Le respect sert à favoriser un climat harmonieux au sein d’un groupe, d’une famille ou d’une société…. Il nourrit la bienveillance envers toute personne et toute chose, …
(C’est en s’entrainant qu’on s’améliore) Comment devenir expert dans un domaine ? Je vous livre cette petite graine à germer car pour moi c’est la plus importante : L’entrainement. C’est le comportement que je retrouve chez tous les entrepreneurs qui réussissent. Sans parler des sportifs bien sûr, des super stars… de tous ceux qui répètent sans fin …
Vous êtes chef d’entreprise, manager depuis de nombreuses années, ou vous venez d’accéder à un nouveau poste de chef d’équipe et vous vous rendez compte que ce rôle de manager fais appel à de nombreuses compétences. Vos équipes sont composées de divers profils, de toutes générations; comment devez-vous communiquer avec elles? Comment faire pour atteindre …
Voici encore un sujet bien d’actualité même si les textes réglementaires évoluent et poussent les entreprises dans le sens de la parité, il est aussi prouvé que les sociétés dirigées par une population mixte sont plus performantes que celles pilotées par un public uniquement masculin. Les femmes sont encore confrontées aux problématiques de conciliation de …
Être une femme et développer sa carrière professionnelle Lire la suite »
La création d’entreprise n’est pas réservée aux étudiants sortis d’HEC ou polytechnique. Étudiant dans n’importe quel secteur d’activité (artisanat, profession libérale, commerçant…) vous êtes à présent qualifié et vous êtes compétent dans votre domaine. Alors que choisir entre le statut de salarié ou chef d’entreprise ? Voici quelques pistes pour vous éclairer. Le statut salarié Ses avantages. …
L’échec peut-il vraiment nous aider à mieux réussir dans la vie ? Facile à dire que « l’échec est le fondement de la réussite », en même temps c’est Lao-Tseu qui l’écrit alors respect et puis une fois que l’émotion de l’échec est dissipée, on ne peut qu’adhérer n’est-ce pas? Car si nous remontons aux origines de …
Comment définir un objectif, la méthode : Dans tous les bons livres de management on vous indiquera comment définir un objectif avec la référence à la méthode « SMART », création de George T. Doran. Au-delà des bons livres de management, nous pouvons élargir cette méthode pour l’appliquer aux objectifs personnels que l’on souhaite se fixer. Dans tous les …
À l’ère du tout tout de suite, de l’instantanéité, des générations qui zappent, qui ont une relation particulière au temps. Les enfants, comme les anciens aussi, estiment ne pas avoir assez de temps. Il est difficile d’organiser des réunions de famille avec les grands-parents sur-bookés. N’avez-vous jamais entendu dire « je n’ai pas le temps », « je …
La curiosité ; je ne veux pas parler ici de cette curiosité intrusive que l’on pourrait qualifier de voyeurisme, vous savez ce côté mal placé, le côté sombre du vilain défaut qui ne cherche qu’ à nourrir de mauvais esprits. Ici je veux parler de la curiosité de notre enfance celle qui nous a permis d’aller à …
